SALUS MEDYCYNA Sp. z o. o. w Siedlcach zatrudni: Pielęgniarkę/Pielęgniarza - POZ/Poradnie specjalistyczne

Zakres obowiązków:

- wiedza i umiejętności praktyczne w zakresie udzielania świadczeń medycznych (pobieranie krwi, zmiany opatrunków, wykonywanie iniekcji, wykonywanie EKG, edukacja pacjentów);

- współpraca z lekarzami i pielęgniarkami;

- nadzór nad dokumentacją medyczną;

- przygotowanie gabinetów do pracy;

- umiejętność pracy w zespole, dokładność, zaangażowanie, empatia, wysoka kultura osobista oraz dobra organizacja pracy własnej, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania, chęć nabywania praktycznej wiedzy oraz nastawienie na rozwój

Wymagania:

- ukończone studia licencjackie lub magisterskie na kierunku pielęgniarstwo;

- aktualne prawo wykonywania zawodu;

- wskazane ukończone kursy z zakresu: EKG, szczepień ochronnych

- mile widziane doświadczenie w punkcie szczepień POZ ,

- mile widziana specjalizacja z medycyny rodzinnej lub ukończony kurs z pielęgniarstwa środowiskowo - rodzinnego,

OFERUJEMY:

- praca w gabinecie zabiegowym oraz w domu świadczeniobiorcy,

- system pracy dwuzmianowej (od poniedziałku do piątku, godzinach od 07:00 do 18:00) - w pełnym wymiarze godzinowym,

- pracę w profesjonalnym zespole dbającym o dobrą atmosferę

- elastyczne formy zatrudnienia, w zależności od preferencji (umowa o pracę, umowa zlecenie, kontrakt B2B)

- atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od posiadanych kwalifikacji

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: kadry@salusmedycyna.pl

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu: 577 411 815

Specjalista ds. Wsparcia Technicznego (IT / Helpdesk)

Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą medyczną, która stawia na wysoką jakość świadczonych usług, partnerskie relacje oraz rozwój nowoczesnych rozwiązań wspierających procesy IT. W związku z rozwojem organizacji poszukujemy osoby na samodzielne stanowisko łączące obszar IT i wsparcia help desk.

Szukamy osoby, która będzie odpowiedzialna za kompleksowe zarządzanie pierwszą linią wsparcia technicznego i utrzymanie ciągłości pracy systemów, w tym również w działaniach związanych z administracją kontami użytkowników, nadzorem nad oprogramowaniem i tworzeniem dokumentacji technicznej oraz codziennym wsparciem pracowników przychodni i biura w zakresie diagnozowania, instalacji i konfiguracji stacji roboczych i urządzeń peryferyjnych. To rola dla osoby samodzielnej, odpowiedzialnej i dobrze zorganizowanej, która lubi usprawniać procesy, działa proaktywnie i chce budować stabilne środowisko IT w dynamicznie rozwijającej się organizacji medycznej.

Jeśli posiadasz praktyczną wiedzę techniczną i motywację do wspierania innych w rozwiązywaniu problemów, zapraszamy do aplikowania!

Zakres obowiązków:

• Świadczenie pierwszej linii wsparcia technicznego (Helpdesk) dla użytkowników wewnętrznych – zarówno zdalnie, jak i na miejscu.
• Rejestrowanie, klasyfikacja i skuteczne rozwiązywanie incydentów.
• Instalacja, konfiguracja i konserwacja stacji roboczych, oprogramowania oraz urządzeń peryferyjnych.
• Nadzór i zarządzanie licencjami oprogramowania.
• Zarządzanie kontami użytkowników i uprawnieniami dostępu.
• Tworzenie i aktualizowanie dokumentacji technicznej.

Niezbędne wymagania:

• Wykształcenie minimum średnie (preferowany profil Technik informatyk).
• Praktyczna i zaawansowana znajomość systemów operacyjnych Windows (instalacja, konfiguracja, rozwiązywanie problemów).
• Potwierdzona umiejętność diagnozowania i usuwania usterek sprzętu komputerowego (PC, laptopy, drukarki, urządzenia mobilne).
• Dobra znajomość pakietu biurowego (MS Office lub Google Workspace).
• Podstawowa wiedza z zakresu sieci komputerowych (w tym protokoły TCP/IP, LAN, Wi-Fi).
• Wysoka kultura osobista i rozwinięte umiejętności komunikacyjne, niezbędne do bezpośredniego wsparcia użytkowników.
• Wykazywanie się dużą samodzielnością i doskonałą organizacją pracy.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o elastyczną formę umowy: umowa o pracę, umowa zlecenie lub kontrakt B2B.
• Atrakcyjne wynagrodzenie (w przedziale od 6 000 do 9 600 zł brutto), ustalane na podstawie posiadanych kwalifikacji.
• Możliwość rozwoju zawodowego i udział w szkoleniach branżowych.
• Niezbędne narzędzia pracy.
• Przyjazną atmosferę w Zespole.
• Dostęp do siłowni i klubu Fitness.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: kadry@salusmedycyna.pl

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu: 577 411 815

Klauzula informacyjna dla kandydata do pracy Zgodnie z art. 13 ust. 1-2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej „RODO”) informujemy, że: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SALUS MEDYCYNA Sp. z o. o. z siedzibą w Siedlcach przy ulicy J. Piłsudskiego 49, NIP: 8212656235, REGON: 369340081 zwany dalej SALUS MEDYCYNA I. W sprawie ochrony danych osobowych można skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem email: iodo.salus.siedlce@wp.pl lub na adres SALUS MEDYCYNA Sp. z o. o. II. Cele i podstawy przetwarzania Będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe:
1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy wynikającego z art. 22¹ kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, imion rodziców, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. 2. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach.
3. w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora w zakresie danych pozyskanych od Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem Pani/Pana umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy na określonym w ogłoszeniu stanowisku.
4. w celu realizacji uzasadnionego interesu administratora na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, wykazania wykonania obowiązków.
5. w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzane danych osobowych przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach.
III. Prawa osób, których dane dotyczą Zgodnie z RODO, przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo żądania ich sprostowania (poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, a także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych. W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, przetwarzanych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO, wskazanych powyżej w pkt II. Powyższe żądania można przesłać na adresy wskazane w pkt I. Ponadto, zgodnie z RODO przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
IV. Okres przechowywania danych
1. w zakresie wskazanym w pkt II.1, II.2 i II.3 Pani/Pana dane będą przechowywane przez czas niezbędny do przeprowadzenia niniejszej rekrutacji,
2. w zakresie wskazanym w pkt II.4 Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres przedawnienia roszczeń wynikających z przepisów prawa, a także przez czas, w którym przepisy nakazują nam przechowywać dane,
3. w zakresie wskazanym w pkt II.5 Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 12 miesięcy od daty wyrażenia zgody.
V. Odbiorcy danych. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane uprawnionym instytucjom określonym przez przepisy prawa oraz podmiotom przetwarzającym, które świadczą usługi na rzecz Administratora danych i którym te dane są powierzane.
VI. Podanie danych osobowych w zakresie imienia i nazwiska, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, wykształcenia oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia jest warunkiem wzięcia udziału w danym procesie rekrutacyjnym. W pozostałym zakresie podanie danych osobowych jest dobrowolne.
VII. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji Informujemy, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym w formie profilowania.
VIII. Zgoda oraz informacja o możliwości wycofania zgody W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych.